•  Değişim Yönetimi ve Uygulama Metodolojisi
  •  Değişimde Temel Kavramlar
  •  Ne değişimdir?
  •  Ne tür değişim çalışmalarına tanık oluyoruz?
  •  Değişimi yönetmek neden gereklidir?
  •  Değişim Yönetimi Metodolojisi
  •  Değişim İhtiyacının Hissedilmesi
  •  Dış ve İç Gözlemler
  •  Paydaşların Geri Bildirimleri
  •  Üst Yönetim Görüşü
  •  Değişim Kararının Verilmesi
  •  Değişimin Gerçekleştirilmesi
  •  Paydaşlar
  •  Adımlar
  •  Risklerin Yönetimi
  •  İletişim

Süre: 1 Gün

Eğitmen: Umut H. İNAN

Daha fazla bilgi ve uzman görüşleri için